장애영유아보육교사 차이점 알아볼까요?

보육교사와 장애영유아보육교사 차이점 알아볼까요?

현재 저출산이 큰 문제로 대두되고 있는 가운데 출산을 하는 경우에도 스트레스로 인한 장애아동 출산율이 증가하고 있다고 하는데요~

그로 인해 장애아 전문시설 및 통합시설의 수도 매년 꾸준히 늘어나고 있기 때문에 특수 아동을 전담해서 돌봐줄 특수 교사에 대한 수요도 늘어나고 있는 상황이랍니다.

해서 오늘은 특수교사로 근무하기 위해 필요한 장애영유아보육교사 취득 과정에 대해 알아보도록 할게요!

장애영유아보육교사

장애영유아보육교사란 어린이집 이용 대상이 되는 장애아동의 특별한 복지적 욕구에 대해 적합한 지원이 통합적으로 제공될 수 있도록 전문성 높은 보육서비스를 제공하는 보육교사라고 정의되는데요!

장애영유아를 위한 보육교사는 취득 조건을 갖춰주면 자격 확인서를 발급받을 수 있답니다. 그럼 그 취득 방법에 대해 알아보도록 할까요?

첫째, 영유아보육법에 따라 보육교사2급 이상을 소지한 사람이자 보건복지부령으로 정하는 특수교육 또는 재활 관련 교과목 학점을 이수한 사람

둘째, 장애아동복지지원법에 따라 직무교육을 이수한 사람

우선 자격증 취득에 필요한 기준은 위와 같이 2가지로 나뉘어지는데요~ 관련 과목은 대학이 아니더라도 사이버대학교의 시간제 수업 혹은 학점은행제를 통해 이수할 수 있다는 점!

보육교사 과정을 진행했던 년도에 따라 중복 과목으로 인정되는 과목이 있고, 관련된 자세한 내용은 보육인력 국가자격증 홈페이지를 통해 확인 가능한데요!

보육교사 자격증이 없는 사람들은 보육교사 자격증을 취득해야만 장애영유아를 위한 보육교사 자격확인서를 준비 할 수 있으며, 그 자세한 방법은 스터디어스 를 통해 확인 할 수 있답니다.

[장애아동복지지원법] 이 시행되기 전엔 장애아 9인당 특수교사 1인으로 적합한 복지를 제공하지 못 하는 상황이었지만 해당 법이 시행되면서 배치에 대한 법률 근거를 마련했답니다.

해당 법률에 의거해 장애영유아를 위한 보육교사의 수는 장애아동 수의 3분의 1 이상이어야 하는데요~ 배치되는 장애영유아보육교사 중 1명은 특수교사여야 한답니다.

단, 장애영유아의 인원이 2명 이하인 경우에는 특수교사 및 장애영유아 보육교사를 필수로 배치하지 않아도 된다는 사실!

장애영유아를 위한 보육교사 자격확인서를 취득하기 위해서는 보육교사 2급 이상이 필요하지만 보육교사라는 점을 제외하면 취득방법 외에도 담당업무, 급여 등 다른 부분이 많이 있답니다.

자격증 취득을 생각하는 분들이 많아지고 있어 보육교사 장애영유아보육교사 차이점은 어떠한 것들이 있는지 알아보도록 할게요~

우선 보육교사 장애영유아보육교사 차이점 은 담당하는 업무인데요~

보육교사의 경우 보육시설이나 아동 복지 시설에서 위탁 아동을 교육하고, 보호하는 업무를 담당하며, 아이의 상태 및 연력에 따라 구분 후 각각 보육계획을 세운답니다.

아이들의 정서 밑 지능을 발달시키는 활동, 식습관 지도 등 보육 상태를 기반으로 부모와 아이에 대한 문제를 상담하는 업무도 맡아서 진행하고 있죠.

장애영유아보육교사의 경우 같은 보육교사지만 장애아동을 전담하는 만큼 신체적, 정서적, 지적 발달을 균형 있게 격리 할 수 있도록, 적절한 자극을 제공하며 교육을 진행해야 하고,

아이를 직접 돌봐줄 수 없는 부모와 정보 교환 담당자로서의 원활한 의사소통, 신뢰감을 형성하는 역할을 담당하고 있답니다.

위의 이미지와 같이 시설유형, 소재지, 규모에 따라 월평균 급여가 달라지기도 하지만 담당하는 반에 따라서도 달라지게 되는데요?

표에 따르면 일반 영아반, 유아반에 비해서 장애아반의 기본급이 높은 편임을 알 수 있답니다.

또한, 장애영유아를 위한 보육교사의 경우 자격증 취득 시 2~30만원 정도의 처우 개선비를 받을 수 있다고 하니 많은 사람들이 준비하는 이유 중 하나이지 않을까요~

추가로 장애영유아를 위한 보육교사 취득 방법을 조금 더 자세히 알고 싶다면 스터디어스 글을 참고해보세요!